A privacidade e o uso dos dados é assunto sério e por isso a Lei não vai dar espaço para quem não estiver em conformidade e desatento às mudanças.
Os efeitos de quem não implementar a Lei Geral de Proteção de Dados poderão ser catastróficos para a empresa, uma vez que nunca na história os dados pessoais foram tão utilizados.
A empresa precisa estar atenta, seja para colocar um e-book disponível ou para participar de workshops oferecidos gratuitamente, as pessoas deixam seus dados e a empresa que os recebe tem uma grande responsabilidade de acordo com as exigências da Lei: não estar de acordo com o que a legislação determina pode gerar às empresas multas altíssimas, além do desgaste na imagem do especialista e o fim de projetos promissores.
Dessa forma, é que os cuidados com a implementação da LGPD na sua empresa deve ser uma medida urgente a ser adotada.
O projeto de implementação da LGPD incluiu 4 passos:
O primeiro passo é realizar o diagnóstico junto aos líderes e gestores da empresa para mensurar o projeto, analisando o nível de adequação da empresa àquilo que a LGPD determina.
Após, é feito o mapeamento, onde são realizadas as entrevistas com todos os setores da empresa que realizam tratamento de dados pessoais para que haja o registro do “ciclo de vida” dos dados e de todos os processos.
Já na implementação é feita a elaboração dos documentos e adaptação de procedimentos de tratamento de dados pessoais nos setores da empresa.
Não corra mais riscos. Zele pela integridade e segurança dos seus clientes, alunos e colaboradores. Esteja em conformidade com a LGPD.
Andresa Fazio Advocacia – OAB/SP264.406
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